5月10日，德城区文明办将‘五型’机关建设和深化拓展新时代文明实践工作紧密结合，下发《关于在全区深入开展“新时代文明实践牵手共建”行动的实施意见》，部署全区各级文明单位（校园）与新时代文明实践中心、所、站牵手共建工作。通过一盘棋统筹全区文明实践服务资源，重点打造“N+132”牵手共建工作模式，实现1+1>2的文明建设效果。“N”即全区机关事业单位、企业、社会团体、专业志愿服务队伍等，“132”即1个中心、7个所、124个站。结合当前创建全国文明城市重点工作，发挥“N+132”牵手共建工作模式优势，广泛开展形式多样、各具特色的新时代文明实践活动，营造人人关注文明城市创建，人人支持文明城市创建，人人参与文明城市创建的浓厚氛围。

“N+132”牵手共建工作模式，聚焦推动新时代文明实践工作走进基层、贴近群众目标，广泛开展为老、为小、为困难群体、为需要心理疏导和情感慰藉群体、为社会公共需要服务“五为”志愿服务行动，倡树新时代美德健康生活方式、宣讲科学理论、培育主流价值、推进移风易俗、丰富文化生活等各类志愿服务活动，切实打通宣传群众、教育群众、关心群众、服务群众的“最后一公里”。

“N+132”牵手共建工作模式，就是要求转变干部队伍工作作风，贴近基层、贴近群众，解决困扰基层所站急难愁盼所需问题。引导各级文明单位（校园）与新时代文明实践中心、所、站主动对接、策划项目，加强联系、真帮实建，聚焦基层需求，制定具体牵手共建方案，每月至少到一个城市社区和一个农村社区开展志愿服务活动，并且每月去文明实践所、站不能重复。

“N+132”牵手共建工作模式，立足德城区中心城区的工作实际，通过以城带乡、牵手共建方式，发挥中心城区在教育、文化、医疗、养老等资源富集的优势，将资源均匀普惠并下沉到基层，逐步改善新时代文明实践工作城乡之间开展不平衡的局面，逐渐缩小现存差距，不断提升全域群众性精神文明建设水平，为成功创建全国文明城市提供坚实的活动基础和强大的精神动力，助力创城工作迈向更高水平。

（德城区文明办 德城区新时代文明实践指导中心供稿）